?

Log in

No account? Create an account
COBECTb-В-Ожидании
Каждый из нас немножко СашБаш - но не каждый хочет упасть...
Вот вам очередная пачка перлов с собеседований :) Слабые стороны:… 
4th-Oct-2013 12:06 pm
Зобако-Барабако
Вот вам очередная пачка перлов с собеседований :)

Слабые стороны: При отсутствии интереса к работе все сильные стороны пропадают

Что нового можете привнести в работу фирмы? - Уверен, что ничего плохого.

Удалось добиться успеха: На всех новых работах успешно обучаюсь и успешно работаю (в июне этого закончил институт и уже сменил две работы)

Что нового можете привнести в работу фирмы? - Жизненный опыт и кругозор во многих сферах (22 года, только закончила ВУЗ)

Самое большое достижение в жизни: Успешный бизнес в сфере недвижимости (чуть дальше в анкете "готов работать нелимитированные часы и практически на любых условиях по зарплате")

Как бы вас охарактеризовали коллеги? - кто ж этих уродов знает?

Благодаря афторитету сотрудника, на которого всегда можно паложится и который в любых ситуацыях остается частью фирмы, но не боится при этомбрать ответсвиность на себя, обеспечу успешную работу каманды и фирмы в целом.

Обладаю способностью фокусироватся на системных процессах и деталях.

Самое большое достижение в жизни: Жизнь в понимании со своими внутренними "Я".

Languages: English: elementary - writen, beginning - oral

Цели на ближайшие 3-5 лет: Стать лучшым тестировщиком Украины

Объясните 3-мя предложениями, почему Вы нам подходите: У нас общая цель - сделать мир лучше.

Сильные стороны: граммотность, абмициозность.

Для чего используются пакетные файлы (batch files)? - для удобства с определенным комплектом документов

Должность: ведущий web-разработчик. Обязанности: оформление веб-страниц.

Что нового можете привнести в работу фирмы? - новый стиль и веселое настроение

часто имею организаторские способности

Дайте краткое определение: Use Case - использованый блок

Удалось добиться успеха: выработал дисциплину

Не удалось добиться успеха: остановка на достигнутом

Ценными качествами считаю целеустремленность, трудолюбие, исполнительность, ответственность и граматность речи, что и поможет мне при обучении.

достижение: Я стал целеустремленным человеком.

На каждом месте работы я быстро овладевал профессией, заслуживал уважение коллег и я стоял нахорошем счету у начальства. (5я смена работы за 3 года)

цели: Сать квалифицированным тестировщиком.

Я верю, что мои личностные качества на первом этапе сотрудничества лего заместят недостаток в технических навыках, так как мне свойственно отдаваться делу полностью.

Сильные стороны: Трудолюбимость


А вы бы таких к себе на работу приняли? :)
Comments 
4th-Oct-2013 09:11 am (UTC)
Трудолюбимость мне понравилась )) Нужно только уточнить, кто из них кого ))
4th-Oct-2013 10:14 am (UTC)
да, я тоже подумал, кто там кого любимит :)
4th-Oct-2013 09:11 am (UTC)
особенно про гармонию со своими внутренними Я порадовало )
4th-Oct-2013 10:14 am (UTC)
очень хотелось спросить - сколько там этих "Я" :)
(Deleted comment)
4th-Oct-2013 10:15 am (UTC)
угу. это при условии, что сразу заявлено, что вся документация и переписка у нас на английском...
(Deleted comment)
4th-Oct-2013 10:15 am (UTC)
ты фрилансер, тебе с ними в одном кубикле не сидеть.
(Deleted comment)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
4th-Oct-2013 09:52 am (UTC)
Если ищу джуна, то взяла бы:
- того, кто хочет сделать мир лучше и того, кто уверен, что не привнесет ничего плохого (ибо для того, чтоб хохмить мне в морду на собеседовании требуется определенная сила духа);
- того, у кого в целях стать квалифицованным тестировщиком (вообще не поняла, в чем хаха, опечатку пропустил бедолага);
- того, кто написал шаблонное бла-бла про личностные качества на первом этапе сотрудничества и шаблонное же бла-бла про фокусировку на системных процессах (по крайней мере, человеки читали документацию шаблоны);

ДевАчка с широким кругозором меня откровенно пугает. Думаю неприличное.
Все неграмотные, с успешным бизнесом и со сменой работы каждые три месяца идут лесом.
4th-Oct-2013 10:16 am (UTC)
самое грустное, что это не хохмы - они всё это пишут всерьёз...
а неграмотных из них, к сожалению, 98% :(
4th-Oct-2013 10:33 am (UTC)
гммм.. если это домашняя заготовка, то за опечатки - гнать в шею. Если это на собеседовании прямо в риал-тайме написано, то опечатки меня не смутят.
4th-Oct-2013 10:37 am (UTC)
это куски из присланных резюме и анкет, которые нужно заполнить и прислать HR-у.
4th-Oct-2013 10:42 am (UTC)
*бйоццо в истерике*
любимое: Как бы вас охарактеризовали коллеги? - кто ж этих уродов знает? - в бронзе отлить, в граните высечь!
4th-Oct-2013 10:43 am (UTC)
ты бы так и написала? :)
4th-Oct-2013 10:53 am (UTC)
Зайду с другой стороны: увидев анкету с подобными пунктами - я бы написал еще похлеще, пожалуй. ;)
4th-Oct-2013 11:52 am (UTC)
какие именно пункты тебе не нравятся? :)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
(Deleted comment)
4th-Oct-2013 12:33 pm (UTC)
потому что няша и нечаяно! :)
(Deleted comment)
4th-Oct-2013 12:55 pm (UTC)
Ну а серьезно - это мемы из сети или реальные случаи?
4th-Oct-2013 12:57 pm (UTC)
какие, блин, мемы?
у меня таких мемов - 6-10 штук в неделю. собеседований, в смысле.
4th-Oct-2013 10:36 pm (UTC)
Трудолюбимость - это чудесно:)))
5th-Oct-2013 09:59 am (UTC)
смотря в какой позиции :)
5th-Oct-2013 09:13 am (UTC)
первые два - готовые жизненные кредо!)
5th-Oct-2013 10:00 am (UTC)
ещё "кто ж этих уродов знает?" и "трудолюбимость" :)
5th-Oct-2013 12:39 pm (UTC)
Ну разве что чисто поржать...
5th-Oct-2013 12:43 pm (UTC)
а что с ними ещё делать-то...
This page was loaded Oct 23rd 2018, 11:50 am GMT.